9.11.2026 CCACC誠聘會長（Executive Director）

美京華人活動中心（Chinese Culture and Community Service Center，簡稱 CCACC）誠聘一位具有豐富領導經驗、強烈使命感及社區服務精神的會長（Executive Director），帶領CCACC邁向下一階段的發展。

 

關於 CCACC

CCACC成立於1982年，是華盛頓大都會地區深具規模的華人社區組織，即為國稅局認可的非營利性、非政治性、非宗教之公益團體。CCACC致力於提升華裔美國人及廣大社區居民的生活品質與福祉，弘揚中華文化及多元文性，支持華裔移民及家庭融入美國社會並積極參與公民事務，並建立合作夥伴關係以促進社區發展。
目前，CCACC透過七個服務中心提供多元化的項目和服務：歡樂日間保健中心、美京醫療中心、美京居家護理中心、美京社區服務中心、美京博雅苑、美京藝廊、美京博翊館。CCACC 已成為值得信賴的社區資源，並連結重要的服務機構、企業和社區夥伴。

 

職位簡介

 

• 會長需秉持CCACC 核心價值觀，執行既定使命，服務社區。
• 會長與CCACC董事會密切合作，規劃策略，管理營運，落實使命，推廣項目，加強服務，確保財務持續穩定及組織永續發展。
• 會長對內領導員工及運作，支持有效治理；對外，建立策略夥伴關係，代表CCACC與華人社區及更廣泛的社會各界溝通與合作。
• 會長負責健全財務、管理組織、創造高效包容的文化、確保合規並確保 CCACC 能夠充份因應社區不斷變化的需求。
此職位為全職、無加班費（exempt）職位，向CCACC董事會報告工作，並接受年度績效評估。

全職責任制

 

任職資格

 

• 擁有豐富的領導經驗，職責不斷提升，並在人員、專案、營運和組織資源管理方面展現出卓越的成功經驗。
• 具備良好的策略思維能力，能夠在注重實務、以社區為導向的環境中高效工作。
• 富有本地財務和營運責任感，包括預算、財務績效、組織系統和合規方面的監督經驗。
• 能夠與董事會、員工及不同背景的社區利益相關者建立信任關係並進行有效協作。
• 具備優秀的溝通、人際關係、問題解決及決策能力。
• 熟悉華裔美國人社區，並展現出與不同背景的華裔和亞裔美國人群體合作的文化素養及能力。
• 英語流利，並能夠使用中文進行交流。
• 擁有學士學位或同等學歷及工作經驗

 

優先考慮資格

• 曾在非營利機構、社區組織、社會服務、醫療健康、教育、文化、會員制或其他使命為導向的組織，擔任行政主管或高階領導職務。
• 擁有與董事會及其下屬委員會有效合作的經驗，並對治理與管理之間的差異有清晰的理解。
• 擁有帶領組織完成領導轉型、繼任計畫、組織現代化、策略成長或重大變革的經驗。
• 擁有與捐贈者、資助者、企業、政府機構、社區組織和其他外部合作夥伴建立良好關係的經驗
• 熟悉政府資助的醫療、社會服務、長者服務、教育或社區計劃。
• 擁有管理、公共管理、非營利組織管理、社會服務、衛生管理、商業或其他相關領域的學位。

加入CCACC，共創社區未來

這是一個具有重要意義的領導機會。新任會長將與董事會、員工及社區夥伴攜手合作，帶領CCACC進入下一階段的發展，進一步加強各項服務及合作關係，確保CCACC永續發張，造福社區。
CCACC誠摯邀請具有領導能力、社區服務熱忱及相關專業經驗的優秀人士申請此職位。
有意申請者請點擊鏈接或掃以下二維碼，以了解詳細的職位職責及任職資格。

 

立即申請 

請提交個人履歷及應征信 nomination@ccacc-dc.org